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vol.468(EN). Singapore: A Nation Where ‘Discrimination’ is Energy (3) 続きを読む

vol.468(EN). Singapore: A Nation Where ‘Discrimination’ is Energy (3)

Singapore, a life waiting only for the rich

Banana Leaf

※Translated with Notion AI. (Plus version)   I've been talking about the various forms of 'discrimination' in Singapore. What I don't w

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vol.468 シンガポール：　「差別」がエネルギーな国（３） 続きを読む

vol.468 シンガポール：　「差別」がエネルギーな国（３）

シンガポール、金持ちだけの生活が待っている

Banana Leaf

シンガポールの「各種の差別」について、述べてきました。 誤解されたくないのは、　「シンガポールを非難したいわけではない」ということです。 既に25年以上住んでいるので、愛着もあります。   しかし、急速な経済成長を遂げた国ですので、不満がない訳でもありません。 特に、エチケットの

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vol.467(EN). Singapore: A Nation Where ‘Discrimination’ is Energy (2) 続きを読む

vol.467(EN). Singapore: A Nation Where ‘Discrimination’ is Energy (2)

Warm North Korea

Banana Leaf

※Translated with Notion AI. (Plus version) Prime Minister Lee saw Singapore's growth as a product of "intellect and inheritance," systematiz

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vol.467 シンガポール：　「差別」がエネルギーな国（２） 続きを読む

vol.467 シンガポール：　「差別」がエネルギーな国（２）

暖かい北朝鮮

Banana Leaf

リー首相は、シンガポールの成長を「知性と遺伝」によるものと捉え、国民の知識レベルを体系化し、それを実践しました。 驚くべきは、優秀な人々の出産率が低下しないようにしたことです。   1982年までに、大学卒業の女性と非大学卒業の女性との間で, 出産数の格差が広がっていま

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vol.466(EN) Singapore: A Nation Where ‘Discrimination’ is Energy (1) 続きを読む

vol.466(EN) Singapore: A Nation Where ‘Discrimination’ is Energy (1)

Building a Nation from ‘Discrimination’ Initially

Banana Leaf

※Translated with Notion AI. (Plus version) I am a unique Japanese person who has lived in Singapore for 25 years and has fully mastered Sing

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vol.466 シンガポール：　「差別」がエネルギーな国（１） 続きを読む

vol.466 シンガポール：　「差別」がエネルギーな国（１）

そもそも「差別」から建国

Banana Leaf

私は25年間シンガポールに住み、シンガポール英語（シングリッシュ）を完全に習得した特異な日本人です。 現在、外資系銀行のプライベートバンカーとして、多くの日本の富裕層を担当しています。   日本政府が危機を感じ、15年程前から資金の海外流出規制を強化しましたが、すでに多

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vol.465(EN) 72 seasons: What day is it today? 続きを読む

vol.465(EN) 72 seasons: What day is it today?

Arrival of Wheat Harvest

SEREN

※Translated with Notion AI. (Plus version) 【For Overseas Members】 We hope you will recognize that Japan's emotions and sensitivities have be

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vol.465 七十二候：麦秋至 続きを読む

vol.465 七十二候：麦秋至

麦秋至 (むぎのときいたる)

SEREN

【日本人会員様】 経営者やリーダーは、日々の生活や仕事に追われて、「ちょっとした教養」を忘れがちになります。国際的な大企業経営者、政治家や起業家は、「教養」のない人への信頼は持ちません。 教養は難題を解く力ではなく、人の心を開き癒す材料です。 日本人として日本のことすら説明できな

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vol.464(EN) “I want to speak English” – Things to Know Before Spending Money (4/4) 続きを読む

vol.464(EN) “I want to speak English” – Things to Know Before Spending Money (4/4)

“It’s fine with just humor and logic”

Complex2

※Translated with Notion AI. (Plus version) I am an executive of a Japanese subsidiary of a US company. I work with about 100 Japanese staff

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vol.464 「英語が話したい」　　お金使う前に知っておくこと(4/4) 続きを読む

vol.464 「英語が話したい」　　お金使う前に知っておくこと(4/4)

外資系企業の日本現法役員: 「ユーモアとロジックだけで大丈夫」

Complex2

私は、米国系企業の日本現法の役員をしています。 約100人の日本人スタッフと25名ほどの多国籍スタッフと勤務しています。   立場上、毎日多国籍のスタッフとは会話し、週に何度も米国や英国の上司ともビデオ会議をします。 勿論英語です。   ここまで言うと、私がさ

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