日本生命保険が、「海外M&A（合併・買収）やIT（情報技術）・デジタルなどで高度な専門性を持つ人材に最大5000万円程度の年収を提示する」という報道について、長年欧米投資銀行に勤めたものとして考えてみたい。この報道に対して、全面否定の記事もあるので参考までに読んでもらいたい。(https://diamond.jp/articles/-/330406）
先ず、新聞の報道だけで日生の試みを全面否定する事は出来ない。一人だけ外資系などからヘッドハンティングしてくるとは一言もいっていない。もしかしたら、数十名採用の予算を用意しているのかもしれない。一方、日生が高額な専門職を活かし切れる組織の整備をしているかについても発表はない。
